PFIA – Piano di Formazione, Informazione e Addestramento
Attraverso l’erogazione del servizio (PFIA) Piano di Formazione, Informazione e Addestramento, Insula assicurerà al cliente la disponibilità di uno strumento Gestionale in grado di:
Identificare e gestire le reali esigenze formative ed informative del personale relativamente ai rischi individuali e collettivi
Programmare le attività di formazione, informazione e addestramento finalizzate a mantenere costantemente nel tempo il rispetto delle procedure di sicurezza. Inoltre garantirà, ai Datori di Lavoro un valido supporto per la progettazione, pianificazione ed esecuzione delle attività di formazione, informazione e addestramento
Realizzare un progetto di prevenzione integrativo che vada oltre il mero adempimento normativo
Elenco Corsi
Per maggiore dettagli o per un corso personalizzato? Chiamaci al numero 06.876.429.09 oppure invia una mail a info@actualis.it – Calendario completo Corsi
- RLS
- Preposti
- Addetti Antincendio
- Lavoratori
- Dirigenti
- Primo Soccorso
- HACCP
Corsi per RLS (Rappresentante dei lavoratori per la sicurezza) D.Lgs 81/2008 e smi.
In Aula 32 ore
In Aula aggiornamento* 4 ore
In Aula aggiornamento* 8 ore
Il Rappresentante dei Lavoratori rappresenta e tutela i diritti dei lavoratori nell’ambito della sicurezza sul lavoro all’interno delle aziende
*Aggiornamento: 4 ore in aziende con meno di 50 lavoratori; 8 ore in aziende con più di 49 lavoratori
Programma e articolazione corso
1° giornata
Principi giuridici comunitari e nazionali, legislazione generale e speciale in materia di salute e sicurezza sul lavoro:
- La gerarchia delle fonti giuridiche
- Le Direttive Europee
- La Costituzione, Codice Civile e Codice Penale
- L’evoluzione della normativa sulla sicurezza e igiene del lavoro e il D.Lgs. 81/08
- Statuto dei Lavoratori e normativa sulla assicurazione obbligatoria contro gli infortuni e malattie professionali
- La legislazione relativa a particolari categorie di lavoro: lavoro minorile, lavoratrici madri, lavoro notturno, lavori atipici, etc.
- Le norme tecniche UNI, CEI e loro validità
- Il sistema delle prescrizioni e delle sanzioni
Principali soggetti coinvolti e i relativi obblighi:
- Il Datore di lavoro, i Dirigenti
- I Preposti
- Il Responsabile del Servizio Prevenzione e Protezione (RSPP), gli Addetti del SPP
- Il Medico Competente (MC)
- Il Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza (RLS), il Rappresentante dei lavoratori per la sicurezza territoriale (RLST)
- Gli Addetti alla prevenzione incendi, evacuazione dei lavoratori e pronto soccorso
- I Lavoratori
- I Progettisti
- I Fabbricanti, i Fornitori – gli Installatori – i Lavoratori autonomi
- La gestione degli appalti
II sistema pubblico della prevenzione:
- Vigilanza e controllo
- Informazione, assistenza e consulenza
- Organismi paritetici e Accordi di categoria
2° giornata
Definizione e individuazione dei fattori di rischio:
- Concetti di pericolo, rischio, danno, prevenzione
- Analisi degli infortuni: cause, modalità di accadimento, indicatori, analisi statistica e andamento nel tempo, registro infortuni
- Informazione sui criteri, metodi e strumenti per la valutazione dei rischi
La valutazione dei rischi e l’individuazione delle misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione:
- Contenuti e specificità del documento di valutazione dei rischi: metodologia della valutazione e criteri utilizzati
- Individuazione e quantificazione dei rischi, misure di prevenzione adottate o da adottare
- Priorità e tempistica degli interventi di miglioramento
- Definizione di un sistema per il controllo della efficienza e della efficacia nel tempo delle misure attuate
- Il documento di valutazione dei rischi interferenti negli appalti (DUVRI)
Tecnica della comunicazione:
- I processi di comunicazione organizzativa
- Gli strumenti per la trasmissione delle informazioni
- La tipologia delle informazioni sulla sicurezza
- Gli aspetti psicologici della sicurezza lavorativa, la dinamica psicologica dell’infortunio
- I fattori critici per prevenire gli infortuni, la responsabilizzazione delle persone
3° giornata
- Il rischio rumore
- Il rischio vibrazioni
- Il rischio da radiazioni ionizzanti, non ionizzanti e ottiche
- Il rischio da campi elettromagnetici
- I Dispositivi di Protezione Individuale (DPI): criteri di scelta e utilizzo
- Il quadro legislativo antincendio e il Certificato di Prevenzione Incendi
- La gestione delle emergenze
- Il rischio incendio ed esplosione
- Regolamento recante disposizioni sul pronto soccorso aziendale
4° giornata
- Il rischio da ambienti di lavoro; Il microclima; L’illuminazione
- Il rischio videoterminali
- Il rischio movimentazione manuale dei carichi
- La classificazione degli agenti chimici; I rischi derivanti da esposizione ad agenti chimici, cancerogeni e mutageni
- La protezione da agenti biologici
- Il rischio elettrico
- Il rischio meccanico, Macchine, Attrezzature
- Il rischio movimentazione merci (apparecchi di sollevamento, mezzi di trasporto)
- Le verifiche periodiche obbligatorie di apparecchi e impianti
- Il rischio cadute dall’alto
Valutazione e certificazione
I requisiti per l’attestato, rilasciato in collaborazione con l’Ente Bilaterale, sono:
- Frequenza di almeno il 90% delle ore di formazione previste dal corso
- Esito positivo del test di verifica